Báo cáo tự đánh giá

PHÒNG GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO THANH BA
TRƯỜNG MẦM NON ĐÔNG THÀNH














BÁO CÁO TỰ ÐÁNH GIÁ














Phú Thọ 2013

DANH SÁCH VÀ CHỮ KÝ CỦA CÁC THÀNH VIÊN HỘI ĐỒNG TỰ ĐÁNH GIÁ

TT
Họ và tên
Chức vụ
Nhiệm vụ
Chữ ký

1
Nguyễn Thị Minh
Hiệu trưởng
Chủ tịch HĐ


2
Vi Thị Hồng Như
Phó hiệu trưởng
Phó Chủ tịch HĐ


3
Vi Thị Việt Hà
Phó hiệu trưởng
Phó Chủ tịch HĐ


4
Hồ Thị Hương
Giáo viên
Thư ký HĐ


5
Bùi Thị Bích Thanh
Giáo viên
Uỷ viên HĐ


6
Vi Thị Thu Hằng
Giáo viên
Uỷ viên HĐ


7
Vi Thị Hồng Thúy
Giáo viên
Uỷ viên HĐ
























MỤC LỤC

Trang

 Danh sách và chữ ký của các thành viên hội đồng tự đánh giá

1

Mục lục
2


 Danh mục các chữ viết tắt
6


Bảng tổng hợp kết quả tự đánh giá
8


Phần I. CƠ SỞ DỮ LIỆU CỦA NHÀ TRƯỜNG

10


Phần II. TỰ ĐÁNH GIÁ
16


I. ĐẶT VẤN ĐỀ



 II. TỰ ĐÁNH GIÁ

19

 Tiêu chuẩn 1: Tổ chức và quản lý nhà trường



 Tiêu chí 1: Nhà trường có cơ cấu tổ chức bộ máy theo quy định của điều lệ trường mầm non.



 Tiêu chí 2: Nhà trường có số điểm trường, số lớp, số lượng trẻ theo quy định của điều lệ trường Mầm non.
20


 Tiêu chí 3: Nhà trường chấp hành chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của nhà nước, quy định của chính quyền địa phương và cơ quan quản lý giáo dục các cấp; thực hiện tốt các phong trào thi đua do ngành giáo dục và địa phương phát động.
22


Tiêu chí 4: Nhà trường thực hiện công tác quản lý chuyên môn theo quy định của Bộ Giáo dục và Đào tạo.
23


Tiêu chí 5: Nhà trường thực hiện quản lý tài chính, tài sản theo các quy định của nhà nước.
24


Tiêu chí 6: Nhà trường chú trọng công tác chăm sóc sức khỏe cho trẻ và cho cán bộ giáo viên, nhân viên.

26

Tiêu chí 7: Nhà trường bảo đảm ninh trật tự , an toàn tuyệt đối cho trẻ và cho cán bộ, giáo viên, nhân viên.

27

Tiêu chí 8: Nhà trường tổ chức các hoạt động lễ hội, văn nghệ, vui chơi phù hợp với điều kiện địa phương.

29

Tiêu chí 9: Các tổ chuyên môn và tổ văn phòng của nhà trường thực hiện tốt nhiệm vụ theo quy định của điều lệ trường mầm non.
30


Tiêu chuẩn 2: Cán bộ quản lý, giáo viên và nhân viên
33


Tiêu chí 1: Hiệu trưởng, phó hiệu trưởng đạt các yêu cầu theo Quy định của Điều lệ trường Mầm non và có đủ năng lực để triển khai các hoạt động chăm sóc, giáo dục trẻ.



Tiêu chí 2: Giáo viên của nhà trường đủ số lượng, đạt các yêu cầu về trình độ đào tạo theo quy định của Điều lệ trường mầm non, có hiểu biết về văn hóa và ngôn ngữ dân tộc phù hợp với địa bàn công tác, có kiến thức cơ bản về giáo dục hoà nhập trẻ khuyết tật.
35


Tiêu chí 3: Giáo viên thực hiện công tác chăm sóc, giáo dục trẻ theo quy định của Bộ Giáo dục và Đào tạo.

37

Tiêu chí 4: Giáo viên thực hiện nghiêm túc việc tự bồi dưỡng nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ; vận dụng sáng tạo, có hiệu quả các phương pháp giáo dục và ứng dụng công nghệ thông tin trong các hoạt động giáo dục.

38

Tiêu chí 5: Nhân viên của trường đạt các yêu cầu theo quy định của Điều lệ trường Mầm non.
40

Tiêu chí 6: Cán bộ, giaó viên và nhân viên của nhà trường được đánh giá xếp loại hàng năm.

41

Tiêu chí 7: Cán bộ, giáo viên và nhân viên được đảm bảo các quyền lợi theo quy định của pháp luật.
42


Tiêu chuẩn 3: Cơ sở vất chất và trang thiết bị
45


Tiêu chí 1: Nhà trường có diện tích, khuôn viên và các công trình