So ket GHKI 2010 CĐCS
Chia sẻ bởi Trần Văn Đoàn |
Ngày 10/10/2018 |
37
Chia sẻ tài liệu: so ket GHKI 2010 CĐCS thuộc Toán học 5
Nội dung tài liệu:
công đoàn giáo dục THÀNH
trường THTT THÀNH
BC số: 03/CĐCS
Cộng Hoà Xã Hội Chủ nghĩa việt nam
Độc lập -Tự do - Hạnh phúc
Thị Trấn, ngày 25 tháng 12 năm 2010
báo cáo hoạt động công đoàn
học kỳ I và phương hướng hoạt động kỳ II - năm học 2010 - 2011
---------------------
I - đặc điểm tình hình.
Năm học 2010 - 2011 là năm học Công đoàn trường THTT Châu Thành có số lượng 36 công đoàn viên, trong đó: Nam 15 đồng chí; Nữ 21 đồng chí.
Hoạt động Công đoàn của trường THTT Châu Thành năm học 2010 - 2011 có một số thuận lợi và khó khăn sau:
1- Thuận lợi:
Là một tập thể có truyền thống đoàn kết nhất trí có tinh thần trách nhiệm cao trong mọi lĩnh vực công tác.
- Công đoàn luôn giữ vững được danh hiệu Công đoàn vững mạnh xuất sắc, chất lượng và nề nếp hoạt động tốt, đoàn viên tích cực tham gia hoạt động do nhà trường và Công đoàn tổ chức góp phần thúc đẩy hoạt động chuyên môn cùng nhau thực hiện thắng lợi nhiệm vụ năm học.
- Được sự chỉ đạo của Công đoàn ngành giáo dục huyện, của Chi bộ Đảng và sự phối hợp chặt chẽ giữa BCH Công đoàn với BGH nhà trường.
- Cơ sở vật chất khang trang, đầy đủ tạo cho cán bộ đoàn viên an tâm phấn khởi đóng góp công sức cho sự nghiệp giáo dục của địa phương.
- BCH nhiệt tình, phối hợp chặt chẽ với nhau cùng chung sức xây dựng Công đoàn trở thành tập thể vững mạnh.
Đa số cán bộ giáo viên, Công đoàn viên đều có năng lực chuyên môn từ khá trở lên, làm việc có trách nhiệm, yêu nghề mến trẻ và hăng say với công tác CM. Nhiều đ/c có năng khiếu về văn nghệ như đ/c Sang, đ/, nhiều đ/c chăm tập thể thao như đ/c Phone, Tấn, Hùngtạo ra một phong trào văn hoá, văn nghệ, TDTT sôi nổi trong nhà trường. Học sinh trong trường lại có nhiều em chăm ngoan, học giỏi, được các cấp chính quyền, hội cha mẹ học sinh và gia đình quan tâm. Đây là một thuận lợi lớn của Công đoàn nhà trường THTT Châu Thành.
2 - Khó khăn.
Năm học 2010 - 2011 số lượng đoàn viên Công đoàn khá đông, lại trải ra trên nhiều địa phương khác nhau nên Công đoàn cũng gặp rất nhiều khó khăn trong công tác thăm hỏi động viên.
Năm học này cũng là năm học nhà trường có nhiều giáo viên đi học nâng cao chuyên môn như : (Đ/c Huệ; c Hương; c Tấn; c Hùng; Đ/c Ngọc) một đ/c đăng kí sinh con, nên việc phân công chuyên môn, phân công dạy thay cũng gặp nhiều khó khăn.
- Yêu cầu của phong trào ngày càng cao, nhưng kinh phí hoạt động có hạn nên việc tổ chức các hoạt động gặp nhiều khó khăn.
II.Những việc đã làm, kết quả
Chương trình 1: Nâng cao năng lực- phẩm chất đội ngũ.
Kết hợp tuyên truyền, vận động trực tiếp bằng nhiều hình thức phù hợp với khả năng và tình hình thực tiễn của đơn vị, giúp CNVC- LĐ không ngừng hiểu biết về nhiệm vụ
trường THTT THÀNH
BC số: 03/CĐCS
Cộng Hoà Xã Hội Chủ nghĩa việt nam
Độc lập -Tự do - Hạnh phúc
Thị Trấn, ngày 25 tháng 12 năm 2010
báo cáo hoạt động công đoàn
học kỳ I và phương hướng hoạt động kỳ II - năm học 2010 - 2011
---------------------
I - đặc điểm tình hình.
Năm học 2010 - 2011 là năm học Công đoàn trường THTT Châu Thành có số lượng 36 công đoàn viên, trong đó: Nam 15 đồng chí; Nữ 21 đồng chí.
Hoạt động Công đoàn của trường THTT Châu Thành năm học 2010 - 2011 có một số thuận lợi và khó khăn sau:
1- Thuận lợi:
Là một tập thể có truyền thống đoàn kết nhất trí có tinh thần trách nhiệm cao trong mọi lĩnh vực công tác.
- Công đoàn luôn giữ vững được danh hiệu Công đoàn vững mạnh xuất sắc, chất lượng và nề nếp hoạt động tốt, đoàn viên tích cực tham gia hoạt động do nhà trường và Công đoàn tổ chức góp phần thúc đẩy hoạt động chuyên môn cùng nhau thực hiện thắng lợi nhiệm vụ năm học.
- Được sự chỉ đạo của Công đoàn ngành giáo dục huyện, của Chi bộ Đảng và sự phối hợp chặt chẽ giữa BCH Công đoàn với BGH nhà trường.
- Cơ sở vật chất khang trang, đầy đủ tạo cho cán bộ đoàn viên an tâm phấn khởi đóng góp công sức cho sự nghiệp giáo dục của địa phương.
- BCH nhiệt tình, phối hợp chặt chẽ với nhau cùng chung sức xây dựng Công đoàn trở thành tập thể vững mạnh.
Đa số cán bộ giáo viên, Công đoàn viên đều có năng lực chuyên môn từ khá trở lên, làm việc có trách nhiệm, yêu nghề mến trẻ và hăng say với công tác CM. Nhiều đ/c có năng khiếu về văn nghệ như đ/c Sang, đ/, nhiều đ/c chăm tập thể thao như đ/c Phone, Tấn, Hùngtạo ra một phong trào văn hoá, văn nghệ, TDTT sôi nổi trong nhà trường. Học sinh trong trường lại có nhiều em chăm ngoan, học giỏi, được các cấp chính quyền, hội cha mẹ học sinh và gia đình quan tâm. Đây là một thuận lợi lớn của Công đoàn nhà trường THTT Châu Thành.
2 - Khó khăn.
Năm học 2010 - 2011 số lượng đoàn viên Công đoàn khá đông, lại trải ra trên nhiều địa phương khác nhau nên Công đoàn cũng gặp rất nhiều khó khăn trong công tác thăm hỏi động viên.
Năm học này cũng là năm học nhà trường có nhiều giáo viên đi học nâng cao chuyên môn như : (Đ/c Huệ; c Hương; c Tấn; c Hùng; Đ/c Ngọc) một đ/c đăng kí sinh con, nên việc phân công chuyên môn, phân công dạy thay cũng gặp nhiều khó khăn.
- Yêu cầu của phong trào ngày càng cao, nhưng kinh phí hoạt động có hạn nên việc tổ chức các hoạt động gặp nhiều khó khăn.
II.Những việc đã làm, kết quả
Chương trình 1: Nâng cao năng lực- phẩm chất đội ngũ.
Kết hợp tuyên truyền, vận động trực tiếp bằng nhiều hình thức phù hợp với khả năng và tình hình thực tiễn của đơn vị, giúp CNVC- LĐ không ngừng hiểu biết về nhiệm vụ
* Một số tài liệu cũ có thể bị lỗi font khi hiển thị do dùng bộ mã không phải Unikey ...
Người chia sẻ: Trần Văn Đoàn
Dung lượng: 150,00KB|
Lượt tài: 0
Loại file: doc
Nguồn : Chưa rõ
(Tài liệu chưa được thẩm định)
